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Concurso ABDI: edital oferece 180 vagas com salário de R$ 16 mil; veja os requisitos

Seleção da Agência Brasileira de Desenvolvimento Industrial contempla nove áreas de nível superior, com 20 vagas imediatas e 160 para cadastro reserva.

23 out 2026 - 16h00 Vitória Aires   atualizado às 16h15
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Concurso ABDI: edital oferece 180 vagas com salário de R$ 16 mil; veja os requisitos Agencia Brasileira de Desenvolvimento Industrial (Imagem: ABDI)

A Agência Brasileira de Desenvolvimento Industrial (ABDI) publicou, na terça-feira, 20 de outubro de 2026, o edital de seu novo concurso público, com 180 oportunidades para o cargo de Analista de Produtividade e Inovação (API). A seleção oferece remuneração inicial de R$ 16.034,70 e contempla profissionais com formação superior em nove áreas de atuação.

Do total de oportunidades, 20 são destinadas à contratação imediata e 160 à formação de cadastro reserva. Os aprovados terão lotação em Brasília, no Distrito Federal, e vínculo de trabalho regido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

O concurso ABDI 2026 busca profissionais de diferentes especialidades, incluindo Contabilidade, Administração, Análise de Dados, Tecnologia da Informação, Direito, Gestão de Pessoas e Comunicação e Marketing. A seleção também contempla áreas ligadas à produtividade industrial e à infraestrutura tecnológica.

As inscrições são realizadas pelo site da Fundação Getulio Vargas (FGV), responsável pela organização do processo seletivo. Conforme o cronograma divulgado, os candidatos serão avaliados por prova objetiva on-line, prevista para dezembro.

Confira a distribuição das vagas do concurso ABDI

As 180 oportunidades estão distribuídas entre nove perfis profissionais. Confira o quantitativo previsto no edital:

  • Contabilidade: 10 oportunidades, sendo 2 imediatas e 8 para cadastro reserva;
  • Administrativo: 26 oportunidades, sendo 2 imediatas e 24 para cadastro reserva;
  • Analista de Dados: 18 oportunidades, sendo 2 imediatas e 16 para cadastro reserva;
  • Produtividade Industrial: 54 oportunidades, sendo 6 imediatas e 48 para cadastro reserva;
  • Desenvolvimento de TI: 18 oportunidades, sendo 2 imediatas e 16 para cadastro reserva;
  • Infraestrutura e Operação: 18 oportunidades, sendo 2 imediatas e 16 para cadastro reserva;
  • Jurídico: 18 oportunidades, sendo 2 imediatas e 16 para cadastro reserva;
  • Gestão de Pessoas: 9 oportunidades, sendo 1 imediata e 8 para cadastro reserva;
  • Comunicação e Marketing: 9 oportunidades, sendo 1 imediata e 8 para cadastro reserva.

A área de Produtividade Industrial concentra o maior número de oportunidades, com 54 vagas. Já os perfis de Gestão de Pessoas e Comunicação e Marketing contam com nove oportunidades cada.

Salário do concurso ABDI é de R$ 16.034,70

A remuneração inicial para todos os perfis de Analista de Produtividade e Inovação é de R$ 16.034,70. A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.

Além do salário, a agência oferece um conjunto de benefícios que inclui auxílio-alimentação ou refeição, auxílio-educação, auxílio-babá, assistência à saúde, assistência odontológica e vale-transporte ou auxílio-garagem.

A lista também contempla auxílio-enfermidade, auxílio-funeral, seguro de vida em grupo e previdência privada complementar, conforme as condições previstas pela instituição.

O edital ainda estabelece reserva de vagas para pessoas negras, indígenas, quilombolas e pessoas com deficiência, observadas as regras e os percentuais definidos para o concurso.

Quais são os requisitos para participar do concurso ABDI?

Para concorrer a uma das oportunidades, o candidato precisa ter diploma de curso superior reconhecido pelo Ministério da Educação (MEC), com formação compatível com o perfil escolhido.

Outro requisito é comprovar pelo menos seis meses de experiência profissional na área correspondente. As exigências variam de acordo com a especialidade.

Confira os principais requisitos por área:

Contabilidade: graduação em Ciências Contábeis ou área correlata, além de registro ativo e regular no Conselho Regional de Contabilidade (CRC). A experiência deve envolver atividades contábeis, financeiras ou orçamentárias.

Administrativo: graduação em qualquer área do conhecimento e experiência com gestão ou acompanhamento de processos administrativos e projetos institucionais.

Analista de Dados: formação em áreas como Ciência de Dados, Estatística, Matemática, Economia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou Engenharia da Computação. A experiência deve envolver coleta, tratamento, análise, modelagem ou visualização de dados.

Produtividade Industrial: graduação em qualquer área, com experiência em planejamento, execução, acompanhamento ou avaliação de programas e projetos.

Desenvolvimento de TI: formação em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Software, Engenharia da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou áreas correlatas. É necessária experiência com desenvolvimento, programação, manutenção, testes ou integração de sistemas.

Infraestrutura e Operação: graduação em áreas relacionadas à computação, redes, infraestrutura ou segurança da informação, com experiência em redes, servidores, computação em nuvem ou segurança tecnológica.

Jurídico: bacharelado em Direito e inscrição ativa e regular na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB), além de experiência em atividades jurídicas.

Gestão de Pessoas: formação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área correlata, com experiência em recrutamento, treinamento, avaliação de desempenho ou administração de pessoal.

Comunicação e Marketing: graduação em Comunicação Social, Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Relações Públicas, Marketing ou área correlata, com experiência em planejamento, produção, execução, gestão ou avaliação de ações de comunicação e marketing.

O edital também prevê a aceitação de determinadas graduações tecnológicas e formações correlatas em áreas específicas. Por isso, os candidatos devem verificar os requisitos completos do perfil pretendido antes de realizar a inscrição.

Como será a seleção do concurso ABDI?

A avaliação dos candidatos será realizada por prova objetiva on-line, prevista para dezembro de 2026. Os participantes devem acompanhar as orientações da Fundação Getulio Vargas para consultar o cronograma completo, as regras de acesso à avaliação e os procedimentos exigidos.

O formato on-line é um dos diferenciais da seleção. Entretanto, os candidatos precisam observar as condições técnicas e as instruções estabelecidas pela banca para participar da prova.

O que é a Agência Brasileira de Desenvolvimento Industrial?

A ABDI é uma entidade de direito privado, sem fins lucrativos, que atua em parceria com o Governo Federal para promover a competitividade e a inovação na indústria brasileira.

Entre suas áreas de atuação estão o estímulo à produtividade industrial, à transformação digital e ao desenvolvimento do setor produtivo. A agência mantém contrato de gestão com a União, por meio do Ministério do Desenvolvimento, Indústria, Comércio e Serviços (MDIC), responsável por acompanhar sua execução.

Com remuneração inicial superior a R$ 16 mil, benefícios e oportunidades em nove áreas, o concurso ABDI representa uma possibilidade para profissionais de nível superior interessados em atuar no desenvolvimento industrial brasileiro.

Os interessados devem consultar o edital completo e acompanhar as publicações da FGV para confirmar os prazos de inscrição, as exigências específicas e as demais etapas do processo seletivo.

Vitória Aires
Autoria Vitória Aires

Jornalista e redatora, com experiência em produção de conteúdo, cobertura esportiva e comunicação institucional. Atua na apuração e redação de conteúdos jornalísticos, com destaque para a cobertura do futebol e política...

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