Concurso público da Prefeitura oferece centenas de vagas para diferentes níveis de escolaridade.
(Imagem: Canva)
O concurso público da Prefeitura de Campina Grande, regido pelo Edital nº 01/2026, passará por retificação e terá seu cronograma readequado em cumprimento a uma decisão da Justiça estadual. A determinação atende a uma Ação Civil Pública movida pelo Ministério Público da Paraíba (MPPB) e exige a reserva de 10% das vagas de cada cargo para candidatos negros. Com a mudança, as provas objetivas que estavam agendadas para os dias 29 e 30 de agosto foram adiadas e ganharão nova data oficial.
A readequação prevê a reabertura do sistema de inscrições por um período não inferior a 10 dias, destinado exclusivamente às vagas reservadas. Candidatos já inscritos no certame poderão solicitar a migração para a concorrência por cotas diretamente na plataforma do Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (Idecan), sem a cobrança de taxa adicional. O novo edital detalhará o quantitativo de vagas por função, critérios de convocação e o procedimento presencial de heteroidentificação.
Vagas, salários e estrutura das avaliações
Organizado pelo Idecan, o certame oferece 925 vagas imediatas distribuídas entre oportunidades de níveis médio, técnico e superior, somando mais de 80 mil candidatos inscritos. As remunerações variam entre R$ 1.621,00 e R$ 8.816,66, com jornadas de trabalho de 24 a 40 horas semanais.
As oportunidades contemplam diversas áreas da administração pública:
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Administração, Infraestrutura e Finanças: Agente administrativo, guarda municipal, fiscal de serviços urbanos, assistente social, administrador, contador, economista, procurador, auditor fiscal da receita municipal, topógrafo, analistas e engenheiros.
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Técnicos: Edificações, agropecuária, segurança do trabalho, educação ambiental, turismo e zootecnia.
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Saúde: Médicos em diversas especialidades, enfermeiros, técnicos em enfermagem, fonoaudiólogo, farmacêutico, nutricionista, psicólogos, terapeuta ocupacional, socorrista e inspetores sanitários.
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Educação e Cultura: Professores da educação infantil, supervisor educacional, inspetor escolar, intérprete de Libras e músico.
O processo seletivo é composto por quatro etapas principais. A primeira consiste na prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. Posteriormente, haverá prova de títulos para cargos específicos, prova prática para as funções de músico e intérprete de Libras, e análise de vida pregressa para a carreira de auditor fiscal.
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